Возможно ли сделать запись в трудовой книжке о временном назначении менеджера на должность и.о. начальника отдела?
опубликован 17.09.2002, 12:53
Исполнение обязанности начальника отдела в течение года возможно в случае, если начальник отдела отсутствовал на работе и при этом за ним сохранялось место работы (ст. 59 Трудового кодекса). В остальных случаях речь может идти только о переводе работника (в данном случае менеджера) на работу в должности начальника отдела.
При замещении должности временно отсутствующего работника запись в трудовую книжку не делается (речь идет о временном замещении). Основное место работы и должность работника не меняются.
Если же работник исполнял обязанности по вакантной должности, то необходимо издание приказа о его переводе на другую работу - начальником отдела. В этом случае изменяется трудовой договор, занимаемая должность и делается соответствующая запись в трудовую книжку.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 22 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Делается ли запись в трудовой книжке, если работник исполнял обязанности начальника цеха.
Как правильно сделать запись в трудовой книжке об отмене увольнения, посредством отмены предыдущего приказа
Значит в случае увольнения я как была записана рядовым сотрудником, так им и останусь.
Запись о смене должности старшего фельдшера скорой помощи в трудовой книжке - обязательна ли?
Действительность доверенности на право подписи приказа об увольнении начальником отдела кадров
Как правильно записывать назначение заместителя директора по УВР в трудовую книжку сотрудника?
Проблемы после изменений в структуре подразделения - отказ в занесении записи об исполняющем обязанности в трудовую книжку
В течение какого срока руководство должно было назначить меня начальником отдела?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут