Удержание зарплаты и отказ в выплате - что делать в такой ситуации?
опубликован 22.11.2014, 12:10
Вы имеете право обратиться с жалобой в прокуратуру, Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются. При этом в суде Вы можете помимо прочего требовать компенсации причиненного Вам морального вреда (нерадивых работодателей надо наказывать рублем). Сроки давности для обращения в суд для рассмотрения индивидуально-трудового спора приведены в ст. 392 Трудового кодекса РФ.
Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 41 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Амурск
Похожие вопросы
Формирование взаимовыгодных отношений между организацией А и организацией В
Рассмотрение вопроса о взыскании денежных средств за оказанные услуги в Московском суде
Требование выплаты задолжности по трудовому договору - возможно ли законное решение ситуации?
Выплаты и места их получения для семьи, живущей и работающей в Краснодарском крае, прописанной в Чувашской Республике
Также в прокуратуре ответили, что дело передано в Москву.
Вопрос такой: физическое лицо купило в организации двигатель б/у на автомобиль.
Уволенный сотрудник ждет расчета уже три месяца - как действовать?
Возможно ли перевестись из центра занятости Забайкальского края в центр занятости Хабаровского края для жителя Забайкальского края
Описываем какое основное место работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут