Возможность восстановления на работе и получение компенсации за прогулы - анализ ситуации

Вопрос №5449472 из г. Михайловка
опубликован 23.11.2014, 07:21
Меня зовут Елена. С 27.07.2014 года устроилась на работу по трудовому договору. 14.10.2014 года, начальство сказало - пиши заявление на увольнение. 14.10.2014 годя я его и написала. С 15.10.14 пошла на больничный с ребенком и находилась там по 28.10.2014 года с 29 - приступить к работе. Запись в трудовой об увольнении мне сделали 28.10.2014. При этом 30.10.2014 года я приехала на работу и мне кроме трудовой ничего не выдали, то есть денег я не получила до настоящего времени. Каковы мои шансы восстановиться на работе и получить компенсацию за вынужденны прогул?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Пишите жалобу в ГИТ.

23.11.2014, 07:25
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских