Вопрос о компенсации при увольнении, произошедшем без согласия работника
опубликован 19.12.2015, 16:11
У меня вопрос по увольнению. Я работала в компании по срочному договору на время декретного отпуска Сысоевой, в должности Помощник руководителя. Дата окончания работы в договоре не указана. 30 ноября я получила травму и мне дали больничный, 1 ноября мне позвонили с работы и сказали, что меня увольняют со 2 ноября 2015 года, на работу выходит из декретного отпуска Сысоева. Больничный закрыли 11 ноября, я получила трудовую книжку с записью уволена в связи с истечением срока трудового договора. Дата увольнения в трудовой книжке указана 2 ноября. Сысоева на работу не вышла, т.к ребенку 1,5 года. Могу ли я требовать компенсацию за увольнение не по собственному желанию.
Не можете. Увольнение проведено законно, если Сысоева отработала хотя бы один день. Уволили вас в соответствии с ТК, имеете право на оплату больничного за весь период: с 30.10.2015 по 01.11.2015 - в зависимости от вашего стажа; с 02.11.2015 по 11.11.2015 в размере 60% как уволенная.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 16 минут
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Законно ли было мое увольнение или Сбербанк должен был продлить договор до окончания моего декретного отпуска?
У меня срок договора с 6 ноября 2002 года по 31 августа 2003 года.
Неверно указана дата увольнения в трудовой книжке - что произойдет со стажем при оформлении новой книжки?
Как правильно оформить запись о приеме на работу по срочному трудовому договору?
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Нарушение условий от выплаты премии по срочному трудовому договору - могу ли я требовать ее выплаты?
Как исправить ошибочную запись о дате увольнения в трудовой книжке и какие документы требуется предоставить для
Как выдать документы работнику после изменения записи об увольнении по соглашению с судом?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут