У меня по личной моей инициативе четырех часовой рабочий день, мой начальник требует перейти на целую ставку, а я не.
Вопрос №5490514
из г. Москва
опубликован 27.11.2014, 15:38
опубликован 27.11.2014, 15:38
Здравствуйте! У меня по личной моей инициативе четырех часовой рабочий день, мой начальник требует перейти на целую ставку, а я не согласна, мне так удобно и мне так нужно, он отправляет меня в отдел кадров для подтверждения, причем в письменной форме , написать опять заявление о переводе меня на пол ставке, я зная о том,что мой непосредственный начальник намеренно не подпишет мое заявление идти в отдел кадров не хочу, т.как мое заявление о переводе меня на четырех часовой рабочий день уже есть (написано в 2012 году). У меня вопрос: - может ли начальник заставить написать меня заявление о переводе на целую ставку и нужно ли мне каждый год подтверждать письменно об этом, или мне достаточно сказать об этом устно? С выходом на целую ставку я не согласна. Заранее спасибо!!!
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 286
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 030
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 940
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 710
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Я написала заявление на увольнение по собственному желанию в отделе кадров 20 февраля 2012 г.,но у начальника не подписала
Как перейти на неполный рабочий день во время беременности без потери полной ставки?
Как перейти на полную ставку в бюджетном учреждении - необычная ситуация и интересный вопрос
Уведомление о сокращении ставки заместителя директора по научно-методической работе и информационным технологиям
Спор о сокращении ставки - незаконные действия отдела кадров и угрозы расторжения трудовых отношений
Перевод сотрудника на 0,5 ставки в поликлинике - необходимость предварительного уведомления и форма коммуникации
Незаконное изменение рабочего графика без предупреждения - мой опыт после отпуска
Как добиться перевода на 0.75 ставки, несмотря на требование отдела кадров работать на полную ставку
Не получила уведомление о сокращении ставки и принуждение к переводу на 0,75 ставки в вузе - как защитить свои интересы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут