Как уволиться по статье, если работодатель нарушает трудовой договор и не предоставляет работу в течение нескольких месяцев?

Вопрос №5609130 из г. Минусинск
опубликован 11.12.2014, 10:32

По какой статье лучше уволится, если работодатель нарушает трудовой договор и не предоставляет тработу уже з мес (вахта 1\1,месяц отработал всего, сейчас говорят-нет финансирования, приказа о простое нет и на работу вызова нет-говорят по телефону-не приезжайте) Я уже 3 мес ни копейки не получаю, т.к.работы не дают.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Мышьяков Сергей Валериевич

Юрист Санкт-Петербург

4.7 41683 отзывa

Я уже 3 мес ни копейки не получаю,т.к.работы не дают

--- Не увольняйтесь- а взыскивайте положенную з/п.

Подавайте жалобу в прокуратуру или труд инспекцию.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:

- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;

- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….

11.12.2014, 10:35

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 45. Участие в деле прокурора

Исаева Елена Юрьевна

Юрист из города Каспийск, стаж 22 годa

4.7 43467 отзывов

Елена, обратитесь по данному факту в Прокуратуру с соответствующей жалобой, так как ваши права нарушены.

11.12.2014, 10:34

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Подавайте заявление в прокуратуру.

Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. Требования прокурора, вытекающие из его полномочий подлежат безусловному исполнению в установленный срок.

Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1

11.12.2014, 10:52

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста