Письменная расписка, оформленная надлежащим образом заемщиком, при займе им определенной суммы у заимодателя, является письменным доказательством о займе денег.

Если Вы хотите разобраться с этим вопросом именно объективно, т предоставьте копию этой расписки или фотокопию юристу, он Вам по ней сделает более объективное юридическое заключение.

Конечно, если Иванов И.И. занял у кого-то денежки в сумме 600 000 руб., а написал расписку он же, как от Петрова П.П., то этим Ивановым И.И. уже в этом случае будет заниматься полиция.

Удачи Вам.

12.12.2014, 23:47

Спросить юриста

Евгений

Автор вопроса

0 отзывов

Долговая расписка юридически оформлена правильно, но в конце отсутствуют свидетели. Возникает вопрос, если должник будет опровергать долговую расписку и экспертиза будет на стороне должника. Долговой расписке будет являться не действительной?

13.12.2014, 00:00

Спросить юриста

Шпадырев Алексей Алексеевич

Адвокат из города Москва, стаж 15 лет

4.7 25714 отзывов

Свидетели не требуются, взыскивайте на основании расписки.

13.12.2014, 00:01

Спросить юриста

Гончарова Марина Владимировна

Адвокат из города Тамбов, стаж 15 лет

5.0 1971 отзыв

Свидетели не принимаются судом. А если экспертиза установит, что расписка подписана другим лицом, истца могут привлечь к уг. ответственности за предоставление суду подложного документа и мошенничество.

13.12.2014, 00:03

Спросить юриста

Евгений

Автор вопроса

0 отзывов

Уточнение по сумме, в долговой расписке составляет 600000 рублей. Согласно ч. 1 ст. 161 ГК России –Сделки, совершаемые в простой письменной форме: 1. Должны совершаться в простой письменной форме, за исключением сделок, требующих нотариального удостоверения:

1) сделки юридических лиц между собой и с гражданами;

2) сделки граждан между собой на сумму, превышающую не менее чем в десять раз установленный законом минимальный размер оплаты труда, а в случаях, предусмотренных законом, - независимо от суммы сделки. Федеральный закон от 19 июня 2000 г. N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда". ... Статья 1. Установить минимальный размер оплаты труда с 1 января 2014 года в сумме 5 554 рублей в месяц.

т.е. 10 кратный МРОТ это 55540 рублей, а сумма выше должна быть нотариальная заверена.

13.12.2014, 00:17

Спросить юриста