Оплата больничного листа при окончании трудового срочного договора для работника в отпуске по беременности и родам - кто будет платить?
Вопрос №5626285
из г. Пугачев
опубликован 13.12.2014, 07:29
опубликован 13.12.2014, 07:29
Если заканчивается трудовой срочный договор, а работник находится в отпуске по беременности и родам и работодатель не собирается продлевать договор. Кто оплатит больничный лист?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Договор в этом случае должен быть продлен до окончания отпуска по БИР
Статья 261. ТК РФ
Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора
...
В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки, подтверждающей состояние беременности, продлить срок действия трудового договора до окончания беременности. Женщина, срок действия трудового договора с которой был продлен до окончания беременности, обязана по запросу работодателя, но не чаще чем один раз в три месяца, предоставлять медицинскую справку, подтверждающую состояние беременности. Если при этом женщина фактически продолжает работать после окончания беременности, то работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор с ней в связи с истечением срока его действия в течение недели со дня, когда работодатель узнал или должен был узнать о факте окончания беременности.
13.12.2014, 07:41
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 12 минут
А если на предприятии большое сокращение и ее должности точно нет в штатном расписании?
13.12.2014, 07:50
Закон категоричен в этом требовании. Будет находиться "за штатом" в этом случае.
13.12.2014, 08:41
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 698
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 459
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Пермь
Сидор Д.М.
5
6 207
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 230
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 105
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
364
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Москва
Рахматуллин М.Р.
5
1
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Может ли работодатель не продлить срок действия трудового договора
Оплата больничного по беременности и родам после окончания трудового договора
Оплата больничного листа в период продленного срочного трудового договора - кто оплачивает и куда подавать документы?
Вопрос о возможности увольнения и заключении нового трудового договора во время отпуска по беременности и родам
Можно ли продлить срочный договор с временным работником при отпуске основного работника по уходу за ребенком?
Основной работник уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Возможно ли временно заменить основного сотрудника в отпуске по беременности и родам через заключение срочного трудового договора?
Правомерно меня уволили и оплатят ли мне декретный отпуск?
Перевод работника на другую должность во время отсутствия сотрудника по беременности - как поступить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут