Отсутствие зарплаты из-за ошибки администратора - права и действия в данной ситуации

Вопрос №5635544 из г. Москва
опубликован 14.12.2014, 17:32
Супруг работает комплектовщиком, сегодня должна быть з/п за ноябрб, но она не была перечислена на карту, как оказалось администратор не проставил смены в табеле, соответственно, на этом основании бухгалтерия не начислила з/п моему супругу. Сейчас этот администратор на больничном или в отпуске, не совсем ясно, тогда мой супруг подошел к администратору из другой смены, тот сказал, что первый администратор ошибся похоже и, что З\П мой супруг получит только в январе. Подскажите, пожалуйста, как действовать при такой халатности - ребенка кормить не чем, на носу Новый Год. Какие права в этой ситуации у моего супруга? На какие статьи закона можно ссылаться, чтобы справедливость восторжествовала? Может быть имеет смысл обратиться к вышестоящим начальникам в этой организации, чтобы помогли разобраться и к кому именно необходимо здесь обращаться? Заранее благодарю.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день,

Ваш супруг праве обжаловать действия работодателя в трудовую инспекцию (ст. 5.27. КоАП РФ) и в прокуратуру (ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ"). Также он может обратиться в суд с требованием о выплате задержанной заработной платы.

Статья 5.27. Нарушение законодательства о труде и об охране труда

1. Нарушение законодательства о труде и об охране труда -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

2. Нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -

влечет дисквалификацию на срок от одного года до трех лет.

Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.

2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.

3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.

4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.

5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

14.12.2014, 17:41
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Здравствуйте. Обратитесь с жалобой в прокуратуру

14.12.2014, 17:36

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских