Муж, работавший в крупной государственной организации, стал жертвой попытки несправедливого сокращения второй раз - как защитить себя и семью?
Вопрос №5698569
из г. Ноябрьск
опубликован 22.12.2014, 17:41
опубликован 22.12.2014, 17:41
Муж проработал в крупной гос. организации почти 15 лет, последние 5 лет на ведущей должности и в должности начальника. Есть благодарность от генерального директора за многолетний добросовестный труд. Но из-за разногласий с вышепоставленным руководством его второй раз пытаются сократить. Первый раз сократили и он восстановился по суду. Сейчас хотят сделать тоже самое оперируя тем, что грядут сокращения и при переходе в другое дочернее предприятие, а ему нет места там. У него жена и двое малолетних детей - все на иждивении. Что можно предпринять?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 23 минуты
Юридические услуги в Ноябрьск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Незаконное сокращение штата на предприятии - возможность восстановления срока исковой давности и приоритеты при сокращении
ВОПРОСЫ: могу ли я занять должность из вышеперечисленные равноценных с увольнением других работников на основании того
Можно ли мужчине присвоить звание Ветеран труда, если он имеет общий трудовой стаж 43 года, возраст 60 лет
Сокращение мужа из работы - правомерность вопроса при наличии иждивенцев
Можем ли мы принять только нескольких сотрудников, а остальных должны сократить сами дочерние предприятия?
Ответственность головной организации и возможное погашение долгов перед сотрудниками при ликвидации дочернего предприятия
Его подчиненных перевели во вновь созданный отдел с теми же должностными инструкциями.
Отказ в присвоении звания Ветерана труда после благодарности от Почты России - Как действовать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут