Вопрос оплаты праздничных дней в январе 2015 при нестандартном графике работы
опубликован 23.12.2014, 20:50
В соответствии со ст.153 ТК РФ, Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере:
сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам;
работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки;
работникам, получающим оклад (должностной оклад), - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Извините пожалуйста, я так понял ваш ответ что мне должны оплатить праздничные правильно
Вам должны оплатить праздничные рабочие дни в двойном размере.
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белгород
Похожие вопросы
Проблема с оплатой праздничных дней в январе при графике сутки через трое
Оплата за работу в праздничные дни - правила и возможные спорные моменты согласно законодательству
И как должны оплачиваться часы переработки в праздничные дни при сменном графике?
Особенности графика работы и оплата переработки для охранников на автостоянке
Как он должен оплачивать новогодние праздничные дни, при графике работы сутки через двое?
И еще, при таком график работа в праздничные дни должна ли оплачиваться в двойном размере?
Оплата дежурств в праздничные дни - обязан ли директор удвоить размер графика для охранников?
График работы и выходные - ответственность правительства
Оплата выходных дней в больнице - стоит ли увеличивать оплату вдвое?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут