Подача заявления об уходе находясь в отпуске - как будет высчитываться компенсация для пенсионера?
опубликован 15.05.2008, 23:07
Вы имеете право подать заявление об увольнении по собственному желанию в период нахождения в отпуске. Вместе с тем две недели отработки, т.е. двух недельный срок для поредупрежедения об увольнении, является обязательным, хотите Вы этого или нет. Правда Вы можете договориться с работодателем и уволиться по соглашению сторон в любую согласованную дату, т.е. ранее истечения двух недель после предупреждения. Что касается отпускных, то если две недели истекут после окончания отпуска, то Вы еще поработаете и Вам будут обязаны оплатить работу и даже отпускные. Если же получится, что Вам выплатили отпускные излишне и при увольнении Вы еще останетесь что-то "должны" организации, пусть Вас это не волнует. Это проблемы работодателя. Думаю, что сумма будет крайне небольшой и работодатель ее спишет на убытки.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Могу ли я сохранить отпускные, если увольняюсь после отпуска?
Как уход в отпуск сказался на поиске новой работы и получении справки 2-НДФЛ
Возможность не отрабатывать две недели после написания заявления об уходе в отпуск
Когда и как правильно написать заявление об увольнении, находясь в отпуске?
Находясь в отпуске, работник решил уволиться, но работодатель требует отгул отпуска перед рассчетом
Уходя в отпуск, работник решает уволиться, чтобы избежать отработки последних двух недель
Возможно ли получить компенсацию стоимости путевки, если работодатель отказывает в предоставлении отпуска без причины?
Могу ли я уволиться во время отпуска, чтоб не отрабатывать 2 недели?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут