Как восстановиться на работе беременной женщине?
Вопрос №5769005
из г. Балашиха
опубликован 06.01.2015, 09:35
опубликован 06.01.2015, 09:35
Имеет ли право работодатель сократить на работе беременную женщину?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уволить беременную женщину можно только в случае ликвидации организации.
06.01.2015, 09:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Балашихе
Взыскание заработной платы
11
Составление претензий в трудовую инспекцию
11
Помощь в восстановлении на работе
11
Оспаривание незаконного увольнения
11
Взыскание невыплаченной заработной платы
11
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
10
Расторжение срочного трудового договора
10
Привлечение сотрудников к ответственности
10
Составление должностных инструкций
10
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
10
Взыскание компенсаций больничного
10
Консультации по трудовому законодательству
10
Похожие вопросы
Работодатель хочет сократить беременную сотрудницу, утверждая ее профнепригодность
Сокращение должностей - Каковы права беременных женщин на работе?
Может ли работодатель сократить беременную женщину
Имеют ли право сократить беременную женщину?
Имеют ли право сократить или понизить в должности беременную женщину?
Имеет право работодатель, уволить беременную женщину?
В каком случае работодатель может уволить беременную женщину?
Имеет ли право работодатель сократить беременную девушку, если это частная организация?
Имеет ли право работодатель, лишать премии беременную женщину.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут