Как защититься от требования начальника о даче объяснений о систематических уходах с рабочего места раньше положенного времени?
Вопрос №5789757
из г. Бодайбо
опубликован 10.01.2015, 10:04
опубликован 10.01.2015, 10:04
Начальник путем написания письменного требования требует дачи объяснений о систематических уходах с рабочего места раньше положенного времени. Как защитится?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если уходы имели место, объясните причины.
10.01.2015, 10:10
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Здравствуйте. Вы имеете право ничего не писать.
10.01.2015, 10:09
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 137
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 410
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Старый Оскол
Меснянкина В.Н.
5
1 217
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 125
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 207
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
101
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 653
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Козлович В.Н.
5
39
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Объяснение приставу - обязанность и последствия
Право на получение требования по почте - является отказом от дачи письменного объяснения или нет?
Или сотрудник имеет право попросить нас воспользоваться своим конституционным правом и прислать требование по почте?
Надо ли еще раз отсылать требования о даче объяснений или можно сегодняшним числом делать приказ на увольнение?
Игнорирование просьб и ранний уход с работы - почему военкомат не решил вопрос с выпиской статьи
Требования работодателя к приходу на работу и возможные способы борьбы
Прокуратура проводит проверку оплаты труда и требует аттестацию рабочих мест в Садоводстве
Существуют ли основания для увольнения сотрудника из-за систематических нарушений трудового распорядка без прогулов?
Бухгалтер Крошева нарушила трудовую дисциплину, отказавшись дать объяснение в письменной форме
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут