В каких случаях расписка имеет юр.силу?
опубликован 11.01.2015, 00:58
У меня расписки нет на руках, её забрали, что делать в этом случае? Я отказываюсь выплачивать сумму которая указана в расписке. Тем более я не работаю в этой организации, и трудовую мне не отдают, и заявление не принимают об увольнении. Что делать?
Причем здесь расписка и Ваши трудовые отношения? Если расписка была безденежной и Вы написали ее на работе под давлением, то обращайтесь в полицию с заявлением о вымогательстве, только так Вы сможете доказать, что расписка была безденежной, если ее предъявят в суд.
Напишите заявление об увольнении и направьте его заказной почтой с уведомлением. Через 2 недели Вам обязаны выдать трудовую книжку и произвести расчет. Если работодатель это не сделает, то жалуйтесь в инспекцию труда либо обращайтесь в суд с иском о взыскании заработной платы и обзяании выдать трудовую книжку.
какая расписка, что там расписано,вернее за что.в чем суть проблемы.как это связано с работой подобнее
Обжаловать действия работодателя в судебном порядке...расписка не может являться препятствием для увольнения при любых суммах... дополнительно жалобу в прокуратуру
5 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Да. Если в расписке указаны все реквизиты сторон, а также сумма долга и условия возврата денег.
она действительна в течении 3 лет
Расписка имеет юридическую силу если она написана собственно ручно!!!!
У меня расписки нет на руках, её забрали, что делать в этом случае? Я отказываюсь выплачивать сумму которая указана в расписке. Тем более я не работаю в этой организации, и трудовую мне не отдают, и заявление не принимают об увольнении. Что делать?
Причем здесь расписка и Ваши трудовые отношения? Если расписка была безденежной и Вы написали ее на работе под давлением, то обращайтесь в полицию с заявлением о вымогательстве, только так Вы сможете доказать, что расписка была безденежной, если ее предъявят в суд.
Напишите заявление об увольнении и направьте его заказной почтой с уведомлением. Через 2 недели Вам обязаны выдать трудовую книжку и произвести расчет. Если работодатель это не сделает, то жалуйтесь в инспекцию труда либо обращайтесь в суд с иском о взыскании заработной платы и обзяании выдать трудовую книжку.
какая расписка, что там расписано,вернее за что.в чем суть проблемы.как это связано с работой подобнее
Обжаловать действия работодателя в судебном порядке...расписка не может являться препятствием для увольнения при любых суммах... дополнительно жалобу в прокуратуру
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Брал деньги под расписку, оригинала у него нет только фото расписки. Имеет ли силу эта расписка?
В каких случаях расписка не имеет юридической силы
Имеет ли юридическую силу расписка на задаток без передачи денег и указания срока?
Юридическая сила расписки о долге и условия обязательства - ответы и рекомендации
Юридическая сила расписки о получении денежных средств при оформлении дарственной на квартиру
Судебная значимость долговой расписки после смерти держателя
Возможность предоставления нотариально заверенной копии расписки о долге вместо оригинала и ее правовая сила
Юридическая сила расписки без нотариального заверения
Наличие подписи и данных займодателя в расписке - вопросы юридической силы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут