Ответственность работодателя за задержку заработной плата более двух месяцев.
опубликован 08.06.2008, 22:53
1. Невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная руководителем организации, работодателем - физическим лицом из корыстной или иной личной заинтересованности, -
наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо лишением свободы на срок до двух лет.
2. То же деяние, повлекшее тяжкие последствия, -
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишением свободы на срок от трех до семи лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тюмень
Похожие вопросы
Какую ответственность несёт руководство предприятия за задержку выплаты зарплаты по закону.
Задержка по заработной плате составляет более двух месяцев, в такой ситуации можно обратиться в прокуратуру?
Как рассчитывается задержка заработной платы при выплате задержанного аванса или зарплаты?
Последствия задержки заработной платы - статьи, применяемые их расчета и возможные компенсации за моральный ущерб
Как восстановить права после незаконного увольнения из-за задержки зарплаты и исправить запись в трудовой книжке?
Куда лучше написать коллективную жалобу??
Ответственность за задержку выплаты заработной платы в организации без бухгалтера
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут