Вопросы о подаче и сроках рассмотрения заявлений о неоплате листка нетрудоспособности - правила и особенности
опубликован 23.01.2015, 04:47
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
Этот срок определен указанной статьей Подача в суд и в прокуратуру -это совершенно разные вещи.
Законом не установлены сроки в течение которых граждане могут подавать жалобы в прокуратуру Поэтому можно подать в любое время.
Срок три месяца начинает течь с даты когда вы узнали что вам не оплатили больничный
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как передать заявление на отпуск по беременности и родам через постороннее лицо при листе нетрудоспособности?
Задержка выплаты продолжения больничного листа - что делать?
Вопрос об исковой давности - возможна ли уточненная исковая претензия после трех месяцев с подачи заявления об увольнении?
Работодатель требует уточнения номера больничного листа от основного ИП при написании заявления на отпуск по беременности и родам
Оплата больничного после расторжения трудового договора - как избежать уловок со стороны работодателя?
Проблемы с выплатой декретных пособий - как заставить компанию исполнить законные обязательства?
Какие компенсационные вып
«Когда работодатель не выплачивает зарплату и задерживает трудовую книжку - опыт подачи заявления в прокуратуру»
Работодатель не выплачивает пособия на беременность и роды, уход за ребенком уже 3 месяца.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут