Может ли быть ненормированный рабочий день у сотрудников, которым установлен суммированный учёт рабочего времени?
Вопрос №5940978
из г. Оленегорск
опубликован 27.01.2015, 08:26
опубликован 27.01.2015, 08:26
Может ли быть ненормированный рабочий день у сотрудников, которым установлен суммированный учёт рабочего времени?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 028
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 515
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
391
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 471
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
121
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 667
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Возможно ли сочетание суммированного учета рабочего времени и ненормированного рабочего дня для работника
Неполная рабочая неделя и ненормированный рабочий день - проблемы и возможные решения
Администрация предприятия не ведет суммированный учет рабочего времени у водителей, ссылаясь на то
Кому и в соотвествии с каким документом может быть установлен суммированный учет рабочего времени?
Вопрос привлечения работника к работе в праздничный день при суммированном учете рабочего времени
Как правильно рассчитать период работы для определения ежегодного оплачиваемого отпуска при суммированном учете рабочего времени?
Продолжительность ненармированного рабочего дня и вызов на работу в выходные дни - что говорит законодательство?
Что такое ненормированный рабочий день и как производится оплата при ненормированным рабочим дне? Спасибо!
Установленный режим рабочего времени - вопросы о привлечении к работе в нерабочие часы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут