Отсутствие заместителя и делегирование обязанностей - Может ли директор муниципального учреждения подписывать документы во время отпуска?
опубликован 09.02.2015, 07:37
Директор муниципального учреждения ушел в отпуск. Вместо себя никого И.О. не оставил. По Уставу он может делегировать свои обязанности только заместителям, а у нас такой должности нет даже в штатном расписании. Вопрос: может ли директор, находясь в отпуске, подписывать документы?
Да пусть подписывает это не смертельно.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
А насколько правильно это будет с юридической стороны?
с юридической стороны это неправильно. Должен издаваться приказ о том, кто на время отпуска должен замещать (И.О.) и иметь право подписи. А вообще вы это должны у юриста своего спросить, неужели у муниципалитета нет своего штатного юриста?
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Нарушение правомочности действий директора в сокращении штатных расписаний методистов в учреждении дополнительного образования
Законные основания для понижения окладов в штатном расписании - анализ причин и возможные правовые аспекты
Кто подписывает приказ и кому возлагаются обязанности при отсутствии директора и заместителя
Нарушение в штатном расписании - две должности директора. Как перевести на заведующего подразделения?
Может ли заместитель, являющийся ИП, исполнять обязанности директора МУП во время отпуска главы предприятия?
Конфликт между администрацией и бывшим заместителем директора - оспаривание увольнения в суде.
Возможность предложения должности начальника отдела при изменении структуры и штата муниципального казенного учреждения
Отказ в выплате зарплаты по штатному расписанию в случае отпуска и болезни - как поступить?
Неправомерность дисциплинарного взыскания подписанного представителем вместо директора по персоналу
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут