Анна
22.04.2015, 17:40
Права работника на отказ от подписания трудового договора задним числом и право руководителя на одностороннее расторжение договора
Читать ответы (1)
10 февраля мне предложили подписать дополнение к трудовому договору, по которому меня переводят на неполный рабочий день, дополнение от 2 февраля, т.е. подписать должна задним числом. Никаких предупреждений не было от руководителя. Подписывать не стала. Имеет ли руководитель право меня уволить, если я не согласна с новыми условиями труда?
Нет. Это Ваше право. Обжалуйте решение руководителя в судебном порядке.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 453 Поиск Регистрация