Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Надежда

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Майкоп, 13.02.2015, 23:06

Законность перевода на работу в другой магазин Магнит - мои права в декрете

Вопрос №6095163 из г. Майкоп
опубликован 13.02.2015, 23:06

У меня проблема такая, я ушла в декрете первым ребенком и не выходя из первого декрета ушла во второй со вторым ребенком. За это время на работе произошли изменения и должны были кого-то сократить, но т. К. Я в декрете ни кого не сократили. (Я кстати работаю в магазине Магнит ЗАО Тандер) теперь когда я хочу выйти на работу, мне могут предоставить место только в другом магазине Магнит, не в моем населенном пункте, что для меня не удобно... Законно ли это?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Нет, незаконно.

На период отпуска по уходу за работником сохраняется рабочее место (должность). Статья 256 ТК РФ При выходе из отпуска работодатель ОБЯЗАН предоставить вам работу, обусловленную трудовым договором.

Согласно статье 57 ТК РФ в трудовом договоре обязательно указывается место работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, - место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения.

Согласно статье 72.1 ТК РФ постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя является переводом на другую работу .

Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса.

13.02.2015, 23:43

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 37 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 57. Содержание трудового договора

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 96 из 47 463 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Законность перевода на работу в другой магазин Магнит - мои права в декрете

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Юридические услуги в Майкоп

Похожие вопросы

Возможно ли переходить из декрета в декрет, чтобы избежать сокращения и сохранить положенную оплату?

Должны ли вернуть должность после декрета и влияние раннего ухода в декрет на ситуацию

Как избежать потерь в оплате декретных после перехода с одного декрета в другой без выхода на работу?

Сохранится ли место работы в ММ Магнит после второго декрета, если работник был в отпуске по первому?

Выход из декрета в декрет - вариант с работой на 2,5 месяца может снизить размер декретных выплат?

Работа на двух местах - что будет, если предоставить больничный с указанием двух работ?