Отказ в предоставлении отпуска в школе - представление технической персоналу только в летние каникулы
опубликован 15.02.2015, 20:35
Пояснения руководства не вписываются в нормы трудового права. Согласно статье 122 ТК РФ Отпуска предоставляются ежегодно. Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
Из смысла статьи 122 ТК РФ следует что отпуск за первый год работы работодатель обязан предоставить по истечении шести месяцев до окончания первого рабочего года работника.
Что же касается замены, этот вопрос должен решать работодатель: как и кем заменять, заменять ли вообще и как эту работу на время исполнения обязанностей отсутствующего работника оплачивать.
А вот за второй и последующие уже согласно графику отпусков. Статьи 122, 123 ТК РФ .
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Отказ в оформлении отпуска после декрета - правомерность действий руководителя и возможные действия в данной ситуации
Работнице, собирающейся в декрет, отказали в трудовом отпуске - что делать?
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Оплата дороги на крайнем севере - можем ли мы рассчитывать на нее при увольнении до конца отчетного периода?
История переноса отпусков и пересчета дней в своем режиме
Вопрос об оплате отпуска за 2012-2013 годы перед декретным отпуском
Возможности отпуска в связи с беременностью и родами при работе в школе - ограничения и компенсация за неиспользованные дни
Директор отказал в оплате отпуска после написания заявления - мои предыдущие отпуска уже были оплачены
Права на отпуск перед декретом - возможность ухода с 7 декабря 2015 года и способы подтверждения предоставления заявления
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут