Ведь закон о надабавке за работу в ночное время суток существует уже давно.
опубликован 29.07.2008, 05:34
Статья 154. Оплата труда в ночное время
Каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
(часть вторая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором.
(часть третья введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
А это недавнее постановление:
Путин утвердил надбавку в 20% за работу в ночное время.
Премьер России Владимир Путин подписал постановление «О минимальном размере повышения оплаты труда за работу в ночное время», которым утвердил 20-процентную надбавку за работу с 22.00 до 6.00, сообщает пресс-служба правительства России.
«В соответствии со статьей 154 Трудового кодекса Российской Федерации правительство Российской Федерации постановляет: установить, что минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) составляет 20% часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время», - говорится в постановлении.
Так что же все таки изменится? Ведь закон о надабавке за работу в ночное время суток существует уже давно.
Уважаемый Илья, в ст. 154 ТК РФ сказано, что, "...минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются Правительством Российской Федерации...". Вот то постановление, которое вы приводите и устанавливает МИНИМАЛЬНЫЙ размер повышения оплаты труда за работу в ночное время.
"Так что же все таки изменится? Ведь закон о надабавке за работу в ночное время суток существует уже давно".
ТК РФ предусматривает только лишь необходимость надбавки, но не устанавливает размер таковой. Так, в соответствии с данным постановлением надбавка не может быть менее 20%.
С уважением, Старовойтов А.В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 32 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владивосток
Похожие вопросы
Повышение оплаты труда в ночное время для медицинского персонала
Возможно ли снять вредность с рентгенологов и рентгенлаборантов?
Условия оплаты труда уборщика служебных помещений на 1,3 ставки в трудовом договоре
Существует ли минимальная обязательная норма выплаты суточных во время пребывания работника в командировке на территории РФ?
Действует ли Федеральный закон О внесении изменений в статью 112 Трудового кодекса РФ, если он отсутствует в уставе предприятия?
Неправомерные условия в трудовых договорах - запрет на применение и возможные изменения
Существует ли постановление правительства РФ с перечнем должностей творческих работников театров для заключения
Определение нормативных правовых актов в контексте применения п.4 статьи о информировании предыдущего работодателя
Вопрос оплаты работы в государственный праздник - двойная или одинарная ставка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут