В какую организацию мне стоит обратиться по такому вопросу.
опубликован 30.07.2008, 12:46
Уважаемая Елена, вам необходимо обратиться с жалобой в «Трудовую инспекцию» или суд, по вашему выбору.
В соответствии с трудовым законодательством вам обязаны выдать полностью расчет в день увольнения (ст. 84.1 ТК РФ). Также с вами должны были заключить трудовой договор в течение 3 дней с момента начала работы, в приказе об увольнении должны обосновать причины, по которым вы не прошли испытания. Зарплату вам выплатят, а предприятие понесет административную ответственность. При желании можете просить суд восстановить вас на работе.
С уважением, Старовойтов А.В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Как получить свою зарплату после отработки месяца без заключения трудового договора?
Отсутствие оформления и неуплата зарплаты - куда обратиться в данной ситуации?
Куда обратиться и что делать, если не прошел испытательный срок без объяснения причины и не получил зарплату?
Беременна на испытательном сроке без официального трудового договора - что делать?
Несоблюдение выплаты зарплаты после увольнения при испытательном сроке и договоре на оказание услуг
Менеджер в отделе продаж уволился после испытательного срока, но не получил полную зарплату
Муж уволен со своей работы в связи с окончанием трудового договора - на какую компенсацию можно рассчитывать?
Трудовой договор со мной не заключался, сказали, после испытательного срока.
Отсутствие официального трудоустройства и вычет НДФЛ - законодательство в действии?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут