Положена ли компенсация в этом случае на приобретение лекарственных средств?
опубликован 05.08.2008, 06:30
Трудовое законодательство не обязывает работодателя оказывать какую-либо помощь работникам.
Однако, ЛЮБОЙ работодатель вправе выделять материальную помощь своим работникам по разным мотивам в пределах своих финансовых возможностей и полномочий.
Учитывая, что у Вас государственное учреждение лучше всего на такой случай иметь, согласованное с учредителем, положение о материальной помощи работника, где будет определено порядок, размеры и случаи выплаты. В противном случае руководителя гос. учреждения могут попытаться привлечь к ответственности за финансовые нарушения.
Спасибо за оперативный и исчерпывающий ответ.
С уважением, Ирина Днепровская
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
И, какова эта сумма (в месяц)?
Как взыскать компенсацию за травму, полученную в областной больнице?
Как получить замену денежных средств на лекарственные препараты и санаторно-курортное лечение в ПФР?
Ответственность учреждения за травму, полученную на его территории
Как получить финансовую помощь для приобретения дорогостоящих лекарств, если больница не имеет на них средств?
В больнице, по просьбе начальника муж сказал что травма получена в быту.
Вопрос увольнения директора с несуществующей должности в результате реорганизации учреждения
Как получить компенсацию за дорогостоящее лекарство для онкобольных, если бесплатное отсутствует в аптеке, и куда обратиться?
Отказано в компенсации по производственной травме работнику МЧС - гражданским не положено
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут