Увольнение генерального директора ОАО - как защитить себя от возможных претензий акционеров?

Вопрос №616303 из г. Москва
опубликован 06.08.2008, 16:43

Я являюсь генеральным директором ОАО, и в связис конфликтами между акционерами решил уволиться. С порядком увольнеия генерального директора по ег инициативе мне все понятно. Однако есть сложности во взаимоотношениях с акционерами, и узнав о момем увольнение вполне могут постараться устроить мне какие-ниб проблемы, например, связанные с передачей документов. Акционеры имеют доступ к таким документам, как договоры купли-продажи, накладные и акты приема передачи. Все правоустанавливающие документы на собственность находятся слава Богу в залоге в банке, доступ к р/с имею только я. В случае, если вдруг "внезапно" пропадет пара договоров как избежать таких претензий в случае моего увольнения? Как я уже сказал, к основным активам и самым ценным документам у них доступа нет. И какие можно мне предъявить санкции за пропажу договоров, проч. Док-тов? Пропажу материальных ценностей устроить они не смогут, т.к. они все в залоге. Заранее огромное спасибо, Алексей.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гагаринов Анатолий Васильевич

Юрист Киров, стаж 30 лет

5.0 268 отзывов

Алексей!В принципе, никаких прямых санкций.Наверняка у вас есть лица несущие ответственность за документацию, для подстраховки проведите инвентарзацию,всё равно Акт составлять.

Бюро

06.08.2008, 18:15

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Невзорова Ирина Владимировна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 11 лет

5.0 151 отзыв

Добрый день.

Вам необходимо передать все документы и материальные ценности, которые находились в Вашем распоряжении и у Вас был доступ по акту приема-передачи.

В этом случае, после Вашего увольнения у Вас на руках останется акт подписанный учредителями / новым директором тем самым вы снимаете с себя ответственность за недостачу.

06.08.2008, 16:48

Спросить юриста