Отчисления в пенсионный фонд без записи в трудовую - официальное трудоустройство или нет? И какая ответственность несется при подписании документа о предоставлении информации?

Вопрос №6176022 из г. Нефтекамск
опубликован 25.02.2015, 17:39

Отчисления в пенсионный фонд без записи в трудовую являются ли официальным трудоустройством? И если подписываешь документ что несёшь ответственность за предоставленную инфо, то какую и в каком размере?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Отчисления в пенсионный фонд подтверждают официальное трудоустройство. Трудовая книжка не единственный документ, подтверждающие факт трудоустройства и наличия страхового стажа. Кроме того, работа по совместительству на основании трудового договора также может выполняться без записи в трудовой абз. 7 п. 3.1 разд. 3 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69 "Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек", равно как и дистанционная работа. (ч. 6 ст. 312.2 ТК РФ).

25.02.2015, 17:46
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Нефтекамск - онлайн услуги юристов