Как уволить недобросовестного работника. Нужны любые способы!
Вопрос №618807
из г. Советская Гавань
опубликован 12.08.2008, 07:43
опубликован 12.08.2008, 07:43
Как уволить недобросовестного работника. Нужны любые способы!
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 31 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Уважаемая Надежда!
Уволить можно, воспользуйтесь однимиз следующих способов:
- следите за временем его работы (возможно он опоздает или будет отсутствовать на работе по неуважительным причинам более 4 часов - прогул);
- дайте ему задание в соответствие с его квалификацией, оформите всё это приказом и укажите срок, в течение которого он это должен сделать (если несправится - выговор, если повторный, то увольнение);
- несоответствие занимаемой должности, которое должно быть подтверждено протоколами, актами специально созданной для этого комиссии.
Надежда, Вам лучше самой посмотреть ст. 81 ТК РФ, в ней всё понятно написано. Но в любом случае, прежде чем уволить работника по статье, предложите ему написать заявление по собственному желание, Вы же тоже люди.
Удачи!
12.08.2008, 08:23
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 458 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 641
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 211
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 627
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Как уволить недобросовестного работника по окончанию с ним временного договора?
Как уволить недобросовестного работника (ворует) правильно. Сам уходить он не хочет грозит судом.
Как можно не нарушая закон, уволить недобросовестного работника, если он не хочет писать заявление?
Вопрос об увольнении временного работника, нанятого на время отпуска основного работника по уходу за ребенком
«Оплата за использование произведения в авторском договоре - разъяснение понятия «за соответствующий способ» и ставка в 10%»
Вопрос-Составлен график дежурств дома на телефоне, работники ознакомлены под роспись.
Как правильно уволить работника, который не выполняет свои обязанности и уехал на постоянное место жительства
Работнику угрожает незаконное увольнение - аудиозапись как доказательство
Как поступить в случае, когда основной работник хочет выйти на работу во время отпуска временного сотрудника?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут