Задержка выплаты зарплаты - что делать, если работодатель не выплачивает деньги после увольнения?

Вопрос №6202481 из г. Калининград
опубликован 28.02.2015, 20:24

Ситуация такая: работала в кафе официанткой, естественно не официально. Проработав там полтора месяца, решила уволится, т. к. условия работы немножко изменились. После того, как сказала начальнице об увольнении, проработала еще 2 недели, как полагается. В общем уволилась 15 декабря, деньги получить не могу до сих пор. На мои звонки она не отвечает, если звоню с другого номера единственное, что слышу пока не могу тебя расчитать, как смогу сама позвоню. Приходила к ней, выгоняла меня из кабинета, ничего не объясняя. Это продолжается уже почти 3 месяца. Сумма небольшая 25 к. Никаких документов/договоров на руках нет. Можно ли что-то сделать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Здравствуйте! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)

28.02.2015, 20:27

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

8 800 505-91-11

Сделать можно.. . Подать заявление в суд о признании факта вашего трудоустройства и взыскании зарплаты.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Задержка выплаты зарплаты - что делать, если работодатель не выплачивает деньги после увольнения?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Калининград

Похожие вопросы