Проблемы на новой работе - обвинения в краже, угрозы и неуставной режим работы - что делать?
опубликован 11.03.2015, 10:15
У меня такая проблема.2 месяца назад я устроилась на работу барменом, бар не принимала (не дали) стекло не считали (администратор отказал) пропало много элитного спиртного, лицензии нет. второй бармен указывает на то,что я все выпила и продала. Клевету развели сильную, объявили воровкой, что я все продала и деньги на карман положила. Камеры у нас только наружного наблюдения. Администратор угрожает по статье уволить. Трудовой договор не дали на руки. Угрозы серьезные, обвинения тоже. Администратор заявил, что я буду месяц бесплатно работать. Директор еще ничего не знает. Завтра у меня собрание. Что мне делать? Очень жду вашего ответа.
Обратитесь с жалобой в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 454 Поиск Регистрация