Кто должен оплачивать платные курсы по ФГОСам для воспитателей - работодатель или сотрудник?
опубликован 12.03.2015, 12:27
Ольга,если руководитель хочет чтоб вы учились на каком то направлении, или вот повышение уровня- она и должна за это платить, исключения это если работник хочет идти учиться по своей инициативе, все эти вещи разобраны в отдельной главе ТК. вопрос идете учиться за свой счет или увольняетесь- возможен..и это не является основанием для увольнения, (можно обратиться в трудовую инспекцию, или прокуратуру) правда могут попросить уйти по собственному..а вот тут уже решать вам -сможете вы там дальше работать или нет,особенно после обращения в разные органы
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 457 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Вопросы финансирования и обучения переподготовки воспитателей в детском саду
Я работаю воспитателем в ДОУ. Не имею дошкольного образования. Направляют на платные курсы переподготовки. Кто должен их оплатить?
Оплата курсов переподготовки воспитателей - кто несет финансовую ответственность?
Кто должен оплачивать курсы повышения квалификации для воспитателей ДОУ и каково достаточное количество часов для них?
Кто должен оплачивать курсы повышения квалификации социальным работникам - организация или сотрудники?
Вопрос - Кто должен оплачивать курсы повышения квалификации учителей по закону?
Требуется переподготовка воспитателя в детском саду - кто должен оплачивать курсы и обязательны ли они для опытного специалиста?
Вопрос о законности увольнения воспитателя из-за несоответствия должности и возможности получения дополнительного диплома
Кто должен оплачивать курсы переквалификации для воспитателей в ДОУ в связи с новым законом?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут