Как реагировать на случаи оскорблений между работниками в отсутствие директора предприятия?
опубликован 20.03.2015, 04:01
Я директор предприятия. В моё отсутствие на производстве один работник оскорбил другого (обматерил). Через два дня оскорблённый работник принёс докладную на обидчика с требованием строго наказать его. Но обидчик нормально работает, да, хам конечно. В моёй власти наказывать его? Или в прокуратуру? Как быть?
Здравствуйте. Если есть основания о то можете наложить дисциплинарное взыскание: выговор ( не больше); но такле основание должно быть прописано в локальном нормативном акте организации или в трудовом договоре, должностной инструкции.
Если же такого нет- то пусть разбирается прокуратура- ст 5.61 КоАП РФ.
Статья 5.61. Оскорбление
(введена Федеральным законом от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
1. Оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 27 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Севастополь
Похожие вопросы
Конфликт в социальной сети привел к драке на мероприятии - будут ли у друга проблемы с администрацией школы обидчика?
Cудебный спор о возмещении морального вреда после грубого оскорбления в гостях - какое решение примет суд?
Суд недостаточно поддержал пострадавшего - признаки неправильного поведения судьи или несправедливости при рассмотрении дела
Как наказать обидчика, который публично оклеветал и оскорбил мою подругу в ее блоге?
Аппеляционная жалоба обидчика по делу о взыскании морального вреда будет рассмотрена в течение какого времени?
Муж защитил жену, оскорбленную при работе, и теперь стал обвиняемым.
Наказание за перелом челюсти - участковый нашел обидчика, заявление не писал, но предлагается компенсация за лечение. Что делать?
Вымогательство или мирное соглашение? Что грозит обидчику в уголовном деле?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут