Проблемы садика - как решить вопрос с отпуском по уходу за ребенком до 3-х лет?
опубликован 24.03.2015, 09:12
Доброе утро.
Могут, что предусмотрено ст. 78 ТК РФ ТД может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
К данным суммам относятся заработная плата и компенсация за все неиспользованные отпуска.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Только при взаимном согласии с работодателем вы имеете право уволиться по соглашению сторон. Выходное пособие так же предусматривается самим соглашением, работодатель не обязан выплачивать выходное пособие.
Можете уволиться по собственному желанию, в любом случае получите компенсацию за не использованный отпуск, если таковой имеется, а так же выплаты, предусмотренные кол.договором
Юристы ОнЛайн: 35 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как получить два оклада при увольнении по дополнительному соглашению в случае закрытия магазина?
Какие действия предпринять в случае неправомерных давлений со стороны работодателя на работницу в отпуске по уходу за ребенком?
Основные вопросы о выплатах и увольнении в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет
Могу ли уволиться по сокращению, после выхода из декрета по уходу за ребенком?
Варианты и последствия увольнения по собственному желанию в декретном отпуске - анализ ситуации
Отпуск по уходу за ребенком до трех лет - отказ в выходе на работу и выплаты при увольнении
Какие выплаты ожидать при увольнении по соглашению сторон или по сокращению во время отпуска по уходу за ребенком?
Декрет и увольнение - как действовать в случае закрытия компании?
Законность и условия сокращения штата - возможность отказа от соглашения и выплаты при увольнении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут