Правомерность выдачи доверенности на управление обособленным подразделением в другом субъекте России - вопросы о приеме на работу и увольнении, подписание табелей
опубликован 24.03.2015, 10:02
В другом субъекте России фирма, расположенная в Москве, открыла обособленное подразделение (не филиал и не представительство). Правомерна ли выдача руководителю такого ОП доверенности на право издания приказов о приеме на работу или увольнение, а также подписания табелей. Если такие полномочия могут быть переданы, то можно их передать без доверенности по приказу?
Правомерна ли выдача руководителю такого ОП доверенности на право издания приказов о приеме на работу или увольнение, а также подписания табелей
---без доверенности по приказу. нельзя. у руководителя не будет никаких полномочий.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как зарегистрировать офис для получения лицензии на медицинскую деятельность в другом городе?
Открытие представительств в Туле и Рязани компании Инвест - функции, назначение руководителей и юридические аспекты
Или это должно делать правление Общества, частью которого является наше представительство...?
Наше ОАО имеет намерение создать в подмосковье обособленное структурное подразделение без самостоятельного счета.
Можно ли создать в другом субъекте РФ обособленное подразделение, не создавая филиал или представительство?
Если создано обособленное подразделение, то вносить изменения в устав не надо, если создан филиал - то надо.
Правомерно ли занятие представительством фирмы коммерческой деятельностью?
Оформление сотрудников в обособленное подразделение - особенности и правила
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут