Сокращение должности и выплата отпускных - правомерные действия или нарушение?
опубликован 26.03.2015, 20:31
Здравствуйте. Нет, не правомерны. Подавайте жалобу на неправомерные действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Киров
Похожие вопросы
Права и выплаты при сокращении должности - отпуск, заработная плата, компенсации - куда обращаться?
Срок распоряжения по ошм начался с 1 апреля или с 7 апреля?
Нарушение прав сотрудника МЧС - зачисление и отпуск, снижение денежного довольствия - как защитить свои права?
Можно сформулировать следующий заголовок - Неоднозначная ситуация - сокращение, распоряжение и отпуск - нужно ли продлевать срок?
Вопрос о получении звания капитана внутренней службы при нахождении в распоряжении УМВД
Отсутствующей сотруднице во время отпуска выдан незаконный выговор - вопросы и возможные действия
ОВД уведомил о сокращении должности и применил неправомерное распоряжение задним числом
Непроведенная работа без согласия - правомерны ли действия работодателя и как действовать
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут