Отсутствие выплаты зарплаты и принуждение к отпуску - нарушение прав или законная практика?

Вопрос №6447175 из г. Строитель
опубликован 31.03.2015, 10:50

Мне не платят зарплату уже 4 месяца, сейчас нас сажают и заставляют писать заявления на отпуск, хотя должны на 2/3 по закону, имеют ли они право заставить меня писать на отпуск.

Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая, Наталья Николаевна! У вашего работодателя нет оснований, чтобы требовать от вас письменного заявления на отпуск (даже если и подходит время отпуска), без вашего согласия.

31.03.2015, 11:00
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Наталья Николаевна, добрый день!

Принудить писать заявление о предоставлении отпуска работодатель Вас не может (ст.114, 122-128 ТК РФ).

А в соответствии со ст.157 ТК РФ работодатель должен оплатить работнику время простоя, вызванного по его вине, в размере 2/3 средней заработной платы.

31.03.2015, 10:59

Обратитесь в прокуратуру с заявление о поведении проверки. Как правило, помогает.

31.03.2015, 11:28
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских