Ежегодный оплачиваемый отпуск - 28 к.д.,, работникам платится (кроме оклада) только районный коэффициент.
опубликован 07.10.2008, 16:34
Я работаю в ООО, юридический адрес в Москве (головной офис). Подразделение данного общества зарегистрировано в Котласе. В трудовой книжке внесена запись, о работе в местности, приравненной к районам Крайнего Севера (с данного места работы), до этого северные уже выработаны. Ежегодный оплачиваемый отпуск - 28 к.д.,, работникам платится (кроме оклада) только районный коэффициент. В трудовом договоре (в разделе оплата труда) есть такая запись: При отклонении от нормальных условий работы, в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом (в частности за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях), Работнику выплачивается соответствующая доплата, согласно Положению об оплате труда и премирования работников ООО.. (данную доплату не получаю). Насколько это правомочно (на основании этой записи и юридического адреса ООО) не выплачивать северную надбавку и не предоставлять дополнительный отпуск. А также вопрос о льготном северном стаже (право выхода на пенсию раньше на 5 лет) - если начисляется только районный коэффициент, вероятно и с отчислениями в Пенсиооный Фонд, тоже не всё благополучно?
Согласен, совершенно неблагополучно в этом ООО с соблюдением трудового законодательства. Если готовы- боритесь с этим неблагополучием. Обратитесь в гострудинспекцию, к прокурору в конце-концов. Не поможет- в суд с иском о взыскании всех недоплаченных денег, в том числе и компенсацию за непредоставленные дополнительные отпуска.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Котлас
Похожие вопросы
Районный коэффициент и процентные надбавки, тоже зависят от фактического времени работы на Севере?
Условия оплаты труда работника и компенсации в Арктике
В результате такого подсчёта, стажа, необходимого для назначения пенсии оказалось недостаточно.
Северные надбавки начисляются 1 раз в 2 года-правомерно ли это?
Должен ли начисляться районный коэффициент на переработку при вахтовом методе работы.
Изменение Положения об оплате труда работников - исключение доплат и введение премиальных
Имеет ли работник, работающий по вахтовому методу в районах крайнего севера и приравненных к ним
Работники вахтового метода в РКС лишаются половины дополнительного отпуска в 2012 году - объясняется календарными днями
Имеет ли право организация указать просто оклад, куда все эти проценты уже включены, не указывая их отдельной строкой?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут