Спор о дополнительном отпуске при присвоении класса вредности 3.1 - правомерные действия работодателя?

Вопрос №6503715
06.04.2015, 07:59 • г. Оренбург

В 2014 году проходила аттестация рабочих мест. Лаборанту и начальнику лаборатории химического анализа был присвоен класс вредности 3.1, положен дополнительный отпуск согласно постановления Правительства № 870 от 20..11.2008 г., и статья 117 часть 1 ТК РФ, но работодатель отказывает в дополнительном отпуске ссылаясь на ФЗ № 426 от 28.12.2013 г., при классе вредности 3.1 отпуск не положен. Правомерны ли действия работодателя?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день. Неправомерно, обратитесь в ГИТ с жалобой

Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7