«Судебный иск о восстановлении на работе Полякова, который был уволен после испытательного срока»
опубликован 14.04.2015, 08:38
В канун нового года Поляков был принят на должность программиста с испытательным сроком три месяца, о чем узнал, когда знакомился с приказом. 20 марта Полякову было объявлено, что он уволен как не выдержавший испытания.
Поляков обратился в суд с иском о восстановлении на работе, мотивировав свои требования следующим:-специальность, полученная им после окончания института, соответствовала должности на которую он был принят,-никаких замечаний за время работы в должности программиста не было,-непосредственно перед увольнением начальник поручил работу, не обусловленную трудовым договором, от которой он отказался и считает, что этот отказ и послужил основной причиной увольнения.
Администрация представила в суд письменное объяснение причин увольнения, в котором указывалось, что Поляков неоднократно опаздывал на работу (были составлены акты, но Поляков отказался давать объяснения).
Рассмотрите доводы Полякова и администрации. Вправе ли администрация уволить Полякова как не выдержавшего испытания? Каковы порядок и сроки увольнения в этом случае?
Выполнение заданий студентам – платная услуга. Дорого.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мирный
Похожие вопросы
Администрация предприятия продлила испытательный срок дизайнеру-оформителю Анохину и последующе уволила его из-за
Суд рассматривает иск Чернова о восстановлении на работе после увольнения во время испытательного срока
Для заключения договора между Поляковым и универмагом был соблюден порядок согласования условий,
Отношения между универмагом и Поляковым регламентируются трудовым правом РФ.\n2.
Михайлов обжалует увольнение после продления испытательного срока до 3 месяцев - спор о правомерности увольнения.
«Испытательный срок в АО Пандекта - порядок установления, категории работников и процедура увольнения»
Кирин подал в суд на своё увольнение со своей предыдущей должности и запрашивает восстановление работы.
Машинист электровоза Поляков переведен на работу в Управление сигнализации пути без указания срока после нарушения
За два дня до истечения срока Петрову сообщили, что администрация решила продлить испытательный срок еще на три недели.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут