Возможно ли получение ежегодного оплачиваемого отпуска и сохранение выплаты пособия до 1,5 лет для работницы, работающей неполный рабочий день?
Вопрос №6582678
из г. Улан-Удэ
опубликован 14.04.2015, 14:50
опубликован 14.04.2015, 14:50
Можно ли работнице, которая работает неполный рабочий день, получает пособие до 1,5 лет идти в ежегодный оплачиваемый отпуск и с сохранением выплаты пособия до 1,5 лет? заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 6 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Улан-Удэ
Помощь в восстановлении на работе
11
Взыскание заработной платы
10
Консультации по трудовому законодательству
10
Составление претензий в трудовую инспекцию
10
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
10
Судебное представительство
10
Взыскание невыплаченной заработной платы
10
Оспаривание незаконного увольнения
10
Составление должностных инструкций
9
Привлечение сотрудников к ответственности
9
Коллективный иск к работодателю
9
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
9
Похожие вопросы
Выплата пособия при ежегодном оплачиваемом отпуске - полный объем или улеживание?
Право на ежегодный отплачиваемый отпуск при неполной занятости и выплата пособия по уходу за ребенком
Возможность перехода на неполный рабочий день для матери на пособии и отпуск без выплаты пособия для бабушки
Возможно ли комбинирование отпуска по уходу за ребенком и неполного рабочего дня без потери пособия
Возможен ли ежегодный оплачиваемый отпуск при уходе за ребенком и сохранении пособия?
Положен ли учителю очередной отпуск при работе неполный рабочий день и получении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Возможность женщины находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и работающей неполный рабочий день сохранить
Право на пособие при нахождении в ежегодном оплачиваемом отпуске во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут