Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Москва, 14.04.2015, 16:47

Как определить дату увольнения при подписании заявления директором магазина и доставке его в отдел кадров через 2 дня?

Вопрос №6583969 из г. Москва
опубликован 14.04.2015, 16:47
Собираюсь писать заявление на увольнение по собственному желанию. Если его в этот же день подпишет директор магазина а в отдел кадров я его отвезу через 2 дня. С какого числа пойдёт отсчет? Должен ли директор ставить дату подписания? Спасибо.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно ст. 80 Трудового Кодекса РФ отсчет начнется на следующий день после получения вашего заявления директором магазина (если он является уполномоченным представителем работодателя, у которого вы оформлены работником).

В случае если директор не проставит на заявлении дату получения, то будет применяться дата самого заявления.

Если работодатель отказывается ставить отметку о приеме заявления, отправьте это заявление работодателю по почте с описью вложения и с уведомлением о вручении. В этом случае отсчет начнется с даты отправки. Сохраните почтовую квитанцию и опись со штампом почтового отделения.

14.04.2015, 17:02
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Здравствуйте.

С момента даты последнего рабочего дня

14.04.2015, 16:54

Виталий, с дня подачи компании.

14.04.2015, 17:02

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут