Сокращение воспитателя по достижении возраста ребенка - является ли законным?
Вопрос №6604189
из г. Кириши
опубликован 16.04.2015, 16:46
опубликован 16.04.2015, 16:46
Я работаю воспитателем. Сейчас идет сокращение с 01.06.2015 г. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Мне заведующая вручила уведомление о том что по достижении трех лет моего ребенка я буду сокращена. Это законно?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Анна!
В соответствии с ч. 4 ст. 261 Трудового кодекса РФ увольнение женщины имеющей ребенка до 3 лет по инициативе администрации (в данном случае в связи с сокращением) не допускается.
После достижения ребенком 3-х летнего возраста трудовой договор может быть расторгнут.
16.04.2015, 17:24
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 37 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 482
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 632
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 862
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Вопрос о выплате декретных и пособия по уходу за ребенком при уходе во второй декрет после прекращения трудового
Сокращение должности во время отпуска по уходу за ребенком - законно ли это?
Получение уведомления о сокращении в отпуске по уходу за ребенком - юридические аспекты
Моя мама пошла в отпуск по уходу за ребенком (внучкой) до достижения трех лет (с 02.06.08 по 10.09.09).
Гослужащей таможни уведомили о сокращении должности из-за отсутствия ребенка
Возможность уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет при сокращении должности
Нужно ли подписывать уведомление о сокращении численности во время отпуска по уходу за ребенком?
Компенсация при сокращении - как будет рассчитана исходя из среднего заработка или нового оклада?
Как отказать отцу ребенка в оформлении отпуска по уходу до трех лет после окончания отпуска до полутора лет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут