Отмена отпусков и угроза увольнения - правомерность действий компании и рекомендации по дальнейшим действиям
Вопрос №6610999
из г. Бирск
опубликован 17.04.2015, 13:33
опубликован 17.04.2015, 13:33
Работаю в компании сервисного обслуживания. На днях нам сообщили, что отпуска в приказом порядке отменяются и переносятся на момент предоставления отпусков без содержания, чтобы мы не сидели без зарплаты. Обс будет подписан по личному желанию в связи с семейными обстоятельствами. Я отказался подписывать новый график работы и потребовал отпуск согласно утвержденному ранее графику, а на момент отсутствия работы сказал, что согласен на обс с полагающейся мне компенсацией, на что мне ответили что просто уволят. Правомерны ли действия компании в этом случае и как мне лучше поступить? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
не правомерны.
Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры.
Жалоба должна содержать информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К нему прилагаются соответственные документы (если имеются) и доказательства.
17.04.2015, 13:36
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Юридические услуги в Бирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Должно ли согласовываться заявление об отпуске с руководителем, если ранее был уже подписан
Как перенести отпуск и узнать свои права в данной ситуации?
Работник банка планирует написать заявление на отпуск с увольнением - гарантирован ли оставшийся отпуск?
Вопрос - Могут ли отправить в отпуск согласно графику, не имея на руках моего заявления о переносе?
Вопрос о прогуле или самовольном уходе работника в отпуск без ознакомления с приказом
Отпуск по совместительству назначен, но неизвестны условия отпуска по основному месту работы
Как отказаться от отпуска, не подписывая приказ о его начале?
Работодатель отказывает в предоставлении отпуска по графику - что делать
Как законно и удобно перенести отпуск в организации, где требуют соблюдения графика отпусков?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут