Возможно ли увольнение по п.м ст.58 Положения о службе в УИС после отказа от возбуждения уголовного дела в 2012 году?

Вопрос №6641283 из г. Москва
опубликован 21.04.2015, 12:45

В 2012 году хотели возбудить уголовное дело по ст. 159 но за отсутствием состава преступления был отказ от возбуждения уголовного дела, теперь меня хотят уволить по п.м ст.58 Положения о службе в УИС, законно ли это. Спасибо.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сархошев Виктор Арсенович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 25 лет

4.7 108 отзывов

Здравствуйте, Тамила. С коллегой согласен. Пункт м ст. 58 указанного Вами положения гласит: "в связи с осуждением за преступление после вступления в законную силу обвинительного приговора суда, а также прекращением уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, за исключением уголовных дел частного обвинения, вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием;".

Отсюда следует, что намерения Вас уволить незаконны, не вздумайте подать заявление по собственному желанию под давлением. Удачи.

21.04.2015, 13:01

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Статья 58. Назначение осужденным к лишению свободы вида исправительного учреждения

Грибов Юрий Владимирович

Юрист из города Тольятти, стаж 23 годa

4.7 38610 отзывов

Статья 58. Основания для увольнения

м) в связи с осуждением за преступление после вступления в законную силу обвинительного приговора суда, а также прекращением уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, за исключением уголовных дел частного обвинения, вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием;

Поэтому,если дело было прекращено именно за отсутствием состава преступления,то вы невиновны,и уволить по укзанному основанию вас никак невозможно

21.04.2015, 12:56

Спросить юриста