Согласно ст.194 ТК РФ по истечении года с даты применения взыскания, если у работника не было повторно дисциплинарных взысканий, работник считается не имеющим дисциплинарных взысканий.

Дисциплинарные взыскания не записываются в трудовую книжку, все кроме увольнения, вместе с основанием увольнения.

Таким образом дисциплинарное взыскание в виде увольнения действует в течении всей трудовой деятельности

22.04.2015, 07:59

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 194. Снятие дисциплинарного взыскания

Жулдыз

Автор вопроса

0 отзывов

Добрый день, уточните пожалуйста , что же это получается если человека уволили за нарушение этики , это наказание бессрочно что ли?

Тогда в какие сроки после увольнения человек вновь может вернуться на гос службу?

22.04.2015, 09:33

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 11 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Юрист, стаж 8 лет онлайн

Юрист, стаж 18 лет онлайн

PRO

Юрист, стаж 15 лет онлайн

Юрист, стаж 11 лет онлайн

Юрист, стаж 28 лет онлайн

Найти Юриста Зарегистрироваться

Дисциплинарное взыскание в виде увольнения в какой срок

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Можно ли уволить сотрудника без вынесения приказа о дисциплинарной ответственности?

Сотрудник ОВД уволен после аттестационной комиссии - двойное наложение дисциплинарного взыскания?

Можно ли изменить статью увольнения сотрудника с выслугой 19 лет на увольнение по инвалидности по военной травме?

В какое ведомство можно поступить на службу после увольнения из полиции по отрицательным мотивам?

Дисциплинарное взыскание-увольнение, не путать с приказом об увольнении

Является ли дисциплинарное взыскание в виде досрочного увольнения со службы приказом об увольнении?

1 месяц если приказ об увольнении, а если приказ о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения?

Лица уволенные с государственной службы по отрицательным мотивам. Предоставляют в налоговые органы декларацию?

Как отменить приказ об увольнении при пропуске сроков обжалования дисциплинарных взысканий?

Суд отказал в удовлетворении иска о неизменности срока обжалования дисциплинарного взыскания в виде увольнения

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59