Оплата по эффективному контракту при выходе из отпуска по уходу за ребенком - что говорит заведующая

Вопрос №6746807 из г. Тамбов
опубликован 03.05.2015, 15:52

Собираюсь выходить из отпуска по уходу за ребенком 1 г 10 м. Работаю воспитателем в доу. Заведующая говорит, что зарплата будет 6000 руб., тоесть голый оклад, так как эффективный контракт, надо год отработать, что-бы получать стимулирующие выплаты. Это правда?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день! Нет, это не так если у вас муниципальный детский сад. то стимулирующие выплаты должны платить сразу.

03.05.2015, 15:58
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Юридические услуги в Тамбов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских