Начальник требует бесплатную работу или вычет из отпускных у беременной женщины на больничном - правомерно ли это?
опубликован 12.05.2015, 16:20
Я беременна, нахожусь на больничном с 18 марта. Сегодня (12 мая) звонит начальник и требует выйти на работу, так как в марте мне выплатили вроде как полную зарплату, но ушла на больничный и должна работе 3 000 рублей за март. Хочет, чтобы я отработала 10 дней бесплатно (что это покроет эту сумму) или же эти деньги вычтут с отпускных. Правомерные ли действия начальства?
В апреле и мае я ничего не получала, выплаты по больничным листам нет.
Имеют право удержать с отпускных.Больничный должны оплатить исходя из з/п за 2012 и 2013гг.если не работали тогда исходя из МРОТ.Если не работали до этого за больничные получается очень мизерная сумма, скорее всего из-за этого нет оплаты.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 453 Поиск Регистрация