Киренск, 14.05.2015, 07:06

Выплата компенсации по п. 2 ст. 278 ТК РФ при увольнении - как определить размер, если не указан в трудовом договоре, и директор является внешним совместителем?

Вопрос №6828201 из г. Киренск
опубликован 14.05.2015, 07:06
При увольнении по п. 2 ст. 278 ТК РФ руководителю согласно ст. 279 ТК РФ предусмотрена выплата компенсации. Может ли быть выплачена компенсация если трудовым договором размер компенсации не определен. ? и если директор является внешним совместителем?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Почему может ли? Норма закона так и сконструирована, что обязывает работодателя оговоренный минимум выплатить.

В том числе и совместителю.

14.05.2015, 09:08
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских