Ювелирный магазин обвиняет сотрудника в краже - правомерны ли действия работодателя?

Вопрос №6856175 из г. Новокузнецк
опубликован 17.05.2015, 07:25

Работаю в ювелирном магазине, в мою смену произошла кража, задержали виновную, (она ограбила несколько наших магазинов) но на камере видеонаблюдения самого факта кражи почти не видно, и она отказалась от своих признательных показаний, теперь работадатель пытается сумму ущерба повесить на меня, заставляя подписать расписку. Являются ли их действия правомерными?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Здравствуйте, нет не являются его действия правомерными. Саммое важное не пишите никаких расписок.

17.05.2015, 07:29

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Калашников Владимир Валентинович

Юрист из города Пермь, стаж 16 лет

4.6 81151 отзыв

Нет! Ничего не подписывайте.

17.05.2015, 07:28

Вы мне очень помогли, спасибо!

Спросить юриста

Шульга Леонид Александрович

Юрист из города Новосибирск, стаж 15 лет

4.7 2338 отзывов

Здравствуйте. Конечно же нет. Если Вы считаете себя не виновной, значит ничего не пишите. Написав расписку, Вы обрекаете себя на выплату указанной в ней суммы даже после увольнения. Если потребуется помощь, звоните.

17.05.2015, 07:28

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ювелирный магазин обвиняет сотрудника в краже - правомерны ли действия работодателя?

Юридические услуги в Новокузнецк

Похожие вопросы