Работодатель прислал по электронной почте такой текст, что отлучки отрабатываются в двойном размере (взял на час, отработай.
Вопрос №6869955
из г. Выкса
опубликован 18.05.2015, 16:02
опубликован 18.05.2015, 16:02
Работодатель прислал по электронной почте такой текст, что отлучки отрабатываются в двойном размере (взял на час, отработай два) грубое ли это незаконное нарушение с ее стороны. И еще заставляет отрабатывать время которое мы тратим стоя в очередях в столовой предприятия (т.е. они не могут создать условия, а мы должны страдать)
Читать ответы (0)
Похожие вопросы
Возможность временного отказа от подписания уведомления об изменении оклада, полученного по электронной почте
Работодатель заставляет отработать недоработанные часы в выходной день - законно ли это?
Как получить временную регистрацию в ДНР (Донецк) без посещения ФМС и очередей
Возможно ли не отрабатывать две недели после написания заявления об увольнении и что делать в данной ситуации
Нужно ли отрабатывать 2 недели если отработал на предприятие 2 месяца. И в каких случаях вообще не отрабатываются 2 недели?
Возможно ли получить два штрафа за одно и то же нарушение в одно и то же время и минуты?
Равнозначность понятий существенное нарушение и грубое нарушения в договоре возмездного оказания услуг
Как правильно оплачивать сверхурочную работу, включающую перерывы?
Перспективы получения повестки судебным путём при невозвращении кредита
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут